home *** CD-ROM | disk | FTP | other *** search
/ NetNews Offline 2 / NetNews Offline Volume 2.iso / news / comp / lang / c++-part2 / 17212 < prev    next >
Encoding:
Internet Message Format  |  1996-08-05  |  4.1 KB

  1. Path: nntp.atlanta.com!usenet
  2. From: aron@atlanta.com
  3. Newsgroups: comp.lang.c++
  4. Subject: 500+ Permanent "IT" Technology Positions in Atlanta, Georgia!
  5. Date: 14 Apr 1996 15:25:05 GMT
  6. Organization: Coastal Connections Management Group, Inc.; POB 930399, Norcross, GA  30093
  7. Message-ID: <4kr5ch$a04@nntp.atlanta.com>
  8. NNTP-Posting-Host: aron.atlanta.com
  9. X-Newsreader: SPRY News 3.03 (SPRY, Inc.)
  10.  
  11. 500+ PERMANENT "IT" TECHNOLOGY POSITIONS IN ATLANTA, GEORGIA!
  12.  
  13. CLIENT WILL BEGIN INTERVIEWING AND HIRING PROCESS IMMEDIATELY!
  14.  
  15. "Coastal Connections Management Group, Inc." (CCMG), a national information management 
  16. consulting company based in the metro Atlanta, Georgia area, is parterning with another placement firm 
  17. to recruit and hire 500+ qualified computer professionals over the next 12-18 months.  Our client has 
  18. positions for permanent "IT" professionals with the following minimum requirements:
  19.  
  20.     Four Year College Degree required, prefer "IT" disciplines - others acceptable.
  21.  
  22. The client is presently staffing two platforms within their MIS organization:  (1) IBM Mainframe, and (2) 
  23. Micro/Mid-Range/Client Server.
  24.  
  25. IBM Mainframe (MF) positions:
  26. -----------------------------------------------
  27.  
  28.     Corporate Technical "HR" Recruiters (MF)
  29.         2-5 years demonstrated recruiting, interviewing, hiring "IT" professionals with 
  30.         high candidate volume throughput.  
  31.         Salary Range: 40-70K, plus per hire incentives bonus.
  32.  
  33.     Project Managers (MF)
  34.         Strong 3-5+ years demonstrated full-life cycle project management     
  35.         experience.  Relational database development, ADABASE/NATURAL and 
  36.         Client Server is a plus. 
  37.         Salary Range: 60-80K
  38.  
  39.     Programmer, Programmer/Analyst, Technical Systems Analyst (MF)
  40.         Full life-cycle relational database development, 3-5+ years demonstrated 
  41.         experience with ADABASE/NATURAL, Client Server is a plus. 
  42.         Salary Range: 55-63K+
  43.  
  44. Micro/Mid-Range/Client Server:
  45. --------------------------------------------------
  46.  
  47.     Corporate Technical "HR" Recruiters (MF)
  48.         2-5 years demonstrated recruiting, interviewing, hiring "IT" professionals with 
  49.         high candidate volume throughput.  
  50.         Salary Range: 40-70K, plus per hire incentives bonus.
  51.  
  52.     Project Managers (MF)
  53.         Strong 3-5+ years demonstrated full-life cycle project management     
  54.         experience.  Relational database development, GUI, UNIX, "C", "C++", SQL, 
  55.         4GL,  any SYBASE or ORACLE experience, Client Server is a plus. 
  56.         Salary Range: 60-80K
  57.  
  58.     Programmer, Programmer/Analyst, Technical Systems Analyst (MF)
  59.         Full life-cycle relational database development, 3-5+ years demonstrated 
  60.         experience with GUI, UNIX, "C", "C++", SQL, 4GL,  any SYBASE or ORACLE     
  61.     experience, Client Server is a plus. 
  62.         Salary Range: 55-63K+
  63.  
  64. WORK LOCATION - All positions will be located in the Atlanta, Georgia headquarters and will require
  65. relocation if necessary.
  66.  
  67. CLIENT BENEFITS - Comprehensive major medical package, 401k, employer matching, profit sharing, 
  68. potential annual cash bonus, paid holidays, vacation, sick, life and disability insurance.  Other company 
  69. perks will be discussed by client prior to employment offer.
  70.  
  71. PAID RELOCATION - Client will provide relocation package to include full household goods.
  72.  
  73. NOTE - Client will sponsor, provide legal resources and incur processing expense for "H1B visas" and 
  74. permanent-residency status (i.e., Green Card).
  75.  
  76. ALL RESPONSES WILL BE KEPT CONFIDENTIAL.
  77.  
  78. If interested, send an e-mail (in ASCII format) which contains a brief summary of your qualifications as it 
  79. relates to these requirements, and the title of the position that your interested in.  Please provide where 
  80. you found this announcement (i.e., which Internet newsgroup, usergroup, Compuserve, BBS, etc.).  
  81. Please include your home/work telephone numbers.  Forward your response using any of the below 
  82. listed methods:
  83.  
  84.     Mail:        Coastal Connections Management Group, Inc.
  85.             Attn:  A. Cook
  86.             POB 930399
  87.             Norcross, GA  30093
  88.  
  89.     E-Mail:        aron@atlanta.com 
  90.  
  91.     Compuserve:    70304,2035
  92.             Attn: A. Cook
  93.     
  94. WHAT TO EXPECT - We will review your response and summary of qualifications.  Response for 
  95. positive interest only due to client's aggressive interview schedule. 
  96.  
  97.  
  98.